Bloomberg'in haberine göre kişilik özelliklerinin maaş üzerindeki etkisi giderek daha fazla dikkat çekiyor.
Yapılan araştırmalar kişilik özelliklerinin maaş farklılıkları üzerinde önemli bir rol oynadığını gösteriyor. Kopenhag üniversitesinden Miriam Gensowski'nin yaptığı çalışma bu konuyu daha da aydınlatıyor.
Kişilik özelliklerinin maaş üzerindeki etkileri:
Vicdanlılık ve dışa dönüklüğünün etkisi
Araştırma vicdanlılık ve dışa dönüklüğün maaşlar üzerindeki etkilerini vurguluyor.
Vicdanlı bireylerin hem erkekler hem de kadınlar arasında yaşamları boyunca daha yüksek gelir elde ettikleri, dışa dönük kişilerin ise maaş miktarlarının arttığı gözlemleniyor.
Uyumluluğun kazanç üzerindeki olumsuz etkileri
Hem erkekler hem de kadınlar arasında uyumlulukta yüksek puan almak yaşam boyu kazancı azaltıyor.
Uyumluluğun beklenenin aksine düşük maaşlarla ilişkilendirilmesi daha uyumlu bireylerin düşük kazançlı ve itaatkar mesleklere yönelme eğiliminden kaynaklanabilir. Bununla birlikte iş yerinde agresif davranmak size otomatik olarak daha yüksek maaş getirmeyecektir.
Eğitim ve kazanç ilişkisi
Araştırma kişilik özelliklerinin çalışanların 30'lu yaşların başında gelirle daha güçlü bir şekilde ilişkili olduğunu etkilerin ise 40 ila 60 yaşları arasında zirveye çıktığını gösteriyor.
Eğitim ve beceri ilişkisi
Bu bulgular yüksek eğitim alan bireylerin sadece bilgi değil aynı zamanda somut beceriler ve bağlantılar kazandığını gösteriyor. Ancak eğitimli bireylerin daha iyi çalışanlar olduğu görüşünü çürütmektedir.
Kişilik özelliklerinin önemi
Verilerden edlde edilen bir diğer ilginç sonuç ise IQ ve vicdanlılık arasındaki güçlü ilişkinin olmadığını ortaya koyuyor bu da ideal çalışanları bulmanın zor olduğunu gösteriyor.
Bununla birlikte açıklık niteliği ile IQ arasında orta derecede pozitif bir ilişki bulunuyor bu da daha akıllı bireylerin yeni şeyler denemeye daha istekli olduğunu gösteriyor.
Araştırmanın genelleştirilebilirliği konusunda belirsizlikler olsa da kişilik özelliklerinin maaş üzerindeki etkileri önemli ipuçları sunuyor.
Çalışkan, utangaç olmayan ve zaman zaman huysuz olabilen bireylerin maaşlarının miktarını etkileyebileceği öne sürülüyor.
(Berna Ata)
Kaynak: Haber Merkezi
